Com as atualizações recentes da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), que passou a exigir maior responsabilidade das empresas na prevenção de riscos ocupacionais e na promoção de ambientes saudáveis, iniciativas que antes eram vistas como benefícios extras ganham peso estratégico nas rotinas corporativas. Um exemplo é a recém-inaugurada unidade de alimentação da indústria Greco & Guerreiro, em Extrema (MG), que passou a contar com um restaurante interno voltado à promoção da saúde e ao bem-estar dos mais de 300 colaboradores da planta.
A iniciativa, realizada em parceria com a Apetit Serviços de Alimentação, vai além da oferta de refeições: está integrada a um plano de gestão de saúde ocupacional, qualidade de vida e práticas ESG. Entre as ações implementadas estão o controle rigoroso do desperdício, incentivo à alimentação consciente, uso exclusivo de embalagens biodegradáveis e compostáveis, além da criação de um espaço educativo para tratar temas como nutrição, prevenção de doenças crônicas e sustentabilidade.
A medida dialoga diretamente com os princípios da nova NR-1, que reforça a importância de ações sistemáticas de prevenção, integração entre áreas de segurança do trabalho e valorização de boas práticas corporativas. Em um cenário no qual doenças alimentares, sedentarismo e estresse figuram entre os principais fatores de afastamento no Brasil, estratégias integradas como essa ganham protagonismo.
A Greco & Guerreiro, com mais de 30 anos de atuação no setor de embalagens, já possui reconhecimentos em sustentabilidade e segurança alimentar, incluindo certificações como ISO 14001 e FSSC 22000. Com a nova estrutura de alimentação, reforça seu posicionamento como empresa atenta às transformações regulatórias, sociais e ambientais.
A ação também evidencia um movimento mais amplo do setor industrial mineiro, que começa a incorporar iniciativas de bem-estar e alimentação saudável como parte da estratégia de produtividade e conformidade legal.
